Společnost Merck spol. s r. o. (Merck Česká republika) v rámci svého 20. výročí na českém chemickém a farmaceutickém trhu otevírá od září 2011 grantové programy pro studenty doktorandského studia Akademie věd České republiky.

„Spolupráce s Akademií věd České republiky je pro Merck v rámci podpory české vědy a výzkumu velmi přelomová. Vědní obory, kterými se AV ČR zabývá, jsou pro výzkum a vývoj společnosti Merck velmi zajímavé. Přivítáme, když do budoucna najdeme i další cesty možné spolupráce,“ říká Michal Bartoš, generální ředitel společnosti Merck Česká republika. Od letošního září Merck umožní vybraným studentům doktorandského studia na AV ČR získat mezinárodní zkušenost formou stáže v Darmstadtu či v Ženevě

Oblast společenské odpovědnosti je pro Merck celosvětově velice důležitá. V ČR se podílí aktivně na budování společensky odpovědného prostředí v oblastech komunity, vztahu s obchodními partnery, v zaměstnanecké oblasti a životním prostředí.

V roce 2012 bude Merck slavit 15. výročí od založení soutěže s názvem „O cenu firmy Merck“. Jedná se o celostátní soutěž o nejlepší studentskou vědeckou práci v oboru analytické chemie, v rámci které Merck spolupracuje s Českou chemickou společností a s vybranými akademickými pracovišti.

Na český trh společnost Merck vstoupila v roce 1991 jako jedna z prvních mezinárodních farmaceutických a chemických společností. Během 20 let se Merck stal nejen důležitým partnerem odborníkům napříč obory, ve kterých má své produkty, ale také předním zaměstnavatelem a společensky odpovědnou firmou.

Merck Česká republika zaměstnává 130 zaměstnanců. V roce 2009 získala od společnosti Hewitt Associates ve studii Best Employers Česká Republika ocenění jako 3. nejlepší zaměstnavatel roku v kategorii malých a středních firem.

Aktivity společnosti Merck jsou zastřešeny společností Merck KGaA, v níž vlastní rodina Merck asi 70 % podíl a nezávislí akcionáři zbývajících asi 30 %. Původně dceřiná společnost Merck & Co, která sídlí v USA, je od roku 1917 nezávislou
společností.

Rodina Merck buduje svoji firmu již 12. generací. Základem celé firmy jsou tradiční hodnoty. Respekt, čestnost, odpovědnost, cílevědomost, transparentnost a odvaha.

Merck si je vědom toho, že úspěch společnosti je v jejích zaměstnancích a klade proto velký důraz na jejich vysokou motivovanost. Vytváří takové pracovní podmínky, jež motivovanost a s tím spojenou výkonnost podporují. Důležitými oblastmi, na které Merck klade důraz, jsou mimo jiné

-rozvoj zaměstnanců

-práce s talenty

-flexibilní přístup k zaměstnávání (možnost práce z domova či zkrácené pracovní úvazky)

Merck nabízí také motivující zaměstnanecké výhody, jež jsou součástí odměny zaměstnancům. Mezi ně
také patří jeden den volna na dobrovolnické aktivity v rámci CSR projektů (corporate social responsibility = společenská odpovědnost firem).

Mezi největší a dlouhodobě budované CSR projekty v České republice patří spolupráce s UNIÍ ROSKA a Nadačním fondem Impuls. Tyto dvě nevládní neziskové organizace se v České republice věnují problematice roztroušené sklerózy (RS).
Merck je partnerem například výstavy děl pacientů s RS Cesta za duhou, Světového dne RS, odborné konference pro rodinné příslušníky pacientů s RS. Stejně tak podporuje vzdělávací projekt pro pacienty s poruchou růstu „HIP -HOP“ či osvětovou akci k onkologickým onemocněním „Pošli příběh“.

V roce 2010 činil celoroční obrat koncernu Merck 9,291 miliardy EUR. Obrat české pobočky činil 1, 375 miliardy CZK. V roce 2010 došlo k akvizici společnosti Millipore Corporation. V rámci skupiny společností Merck se vytvořila nová divize Merck Millipore, která v sobě sdružuje jak produkty značky Merck, tak produkty značky Millipore.

Na území České republiky byla obchodní činnost skupiny Millipore zajišťována českou společností MILLIPORE s. r. o.. 1. dubna 2011 došlo k převedení obchodních činností a dalších aktivit na společnost Merck Česká republika.

O divizi Merck Serono

Hlavní produkty divize Merck Serono pomáhají pacientům s nádorovými onemocněními hlavy, krku a tlustého střeva, roztroušenou sklerózou, neplodností, endokrinologickými a metabolickými poruchami (například diabetes a fenylketonurie) a kardiometabolickými poruchami.

Divize Merck Serono každoročně investuje 20 % svého obratu do výzkumu a vývoje. Jedná se o více než 1 miliardu EUR. Svůj výzkum směřuje zejména na neurodegenerativní choroby, onkologická onemocnění, poruchy plodnosti,endokrinologické poruchy a revmatologii.