Tak už je to tady! Štěstí se stává institucí, nebo chcete-li, veřejným statkem. V řadě firem, zahraničních a už i českých, jsou zaměstnáváni lidé, kteří mají jediný úkol – postarat se o spokojenost pracovníků. Říká se jim manažeři štěstí. Nevím, jestli se dá štěstí vyrobit na zakázku, protože se jedná zpravidla o intenzívní pocit někde uvnitř jednotlivce. S tím, co se děje okolo něj, nemívá nic společného. Jistě bych však chtěl pracovat ve spokojené atmosféře. Ale to nezajistí k tomu určený člověk, ale celý kolektiv spolupracovníků. Předpokládá to, že dělám na smysluplné věci, v odpovídajících podmínkách a s uspokojivým výsledkem, včetně finančního a morálního ohodnocení. Ale o štěstí, existuje-li vůbec, se postarám sám, jako o jiné intimní věci...
Pavel Kačer
Otevřít PDF
Otevřít PDF
